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载同事下班途中发生交通事故能否认定为工伤
孙某和田某为同一工厂同一车间同一班组同事，家住同一小区，平时上下班都是孙某骑摩托车载田某往返。今年9月的一天，下夜班后，孙某仍旧和往常一样骑摩托车载田某回家，途中不慎撞到路墩上，致使摩托车翻倒，孙某左臂受伤骨折，田某左腿受伤骨折。公安交通管理部门出具的交通事故认定书认定
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试用期伤了手指算工伤吗？单位需赔偿吗？
上班第二天，还处于试用期的员工因操作不当伤了手指，这算不算工伤？单位需要赔偿吗？近日，洪合镇新居民调委会对此纠纷进行了调解，该员工拿到了单位的相应赔偿。 今年10月，四川籍新居民张某来到洪合镇一家钉扣加工作坊打工。由于操作不熟练，上班的第二天，张某便因操作不当弄伤了手指。
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试工回家遇车祸法院认定算工伤
赵某到泰兴一家服装公司试工首日，回家途中与他人发生交通事故，经抢救无效死亡。服装公司认为，他们与死者不存在劳动关系，拒绝工伤赔偿。近日，市中级人民法院认定死者与该公司存在劳动关系。 2010年9月6日上午7时许，该公司生产副厂长张某用公司老总的手机打电话给赵某，约他到服装公司试工
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工作间歇意外受伤也应认定为工伤?
近日，徐某及家人来到昌平区兴寿公益法律服务中心寻求帮助并咨询相关的法律法规问题。 昌平区兴寿镇村民徐某受聘于一家私人运输公司，签订了劳动协议书，从事货物运输已经3年多了。今年7月，他在卸完自己运载的货物后，为避让其他车辆进出仓库，便在车旁短暂休息，不料被该公司的一辆装卸货
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下班途中被撞残也算工伤?
蒋女士下班途中遇车祸被撞致残,向其所在单位酒店申请工伤却不被理睬,蒋女士只好自己到有关部门做工伤鉴定并申请了劳动仲裁,没想到刚拿到工伤的仲裁裁决书,却被单位告上法庭。 近日,河南省郑州市中原区法院对此案作出判决,一审驳回原告酒店的诉讼请求,判令酒店向被告支付一次性工伤医疗补助金、
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民事损害赔偿与工伤赔偿可兼得
问: 今年7月17日李茹在上班途中遭遇交通事故，被认定为工伤。医疗终结后，她从肇事方及保险公司获得了相关的民事赔偿。当她要求纺织厂给予工伤待遇时，纺织厂答复依据《企业职工工伤保险试行办法》的规定，民事损害赔偿与工伤赔偿不能兼得，请问:纺织厂的说法对吗? 答: 纺织厂的答复是错误的。
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因交通事故发生的工伤可同时要求“工伤赔偿”和“道路交通事”故双份赔偿
因交通事故发生的工伤可同时要求“工伤赔偿”和“道路交通事”故双份赔偿 下班途中发生交通事故，能不能获得工伤赔偿？这个问题曾困扰不少上班族。去年6月3日，张家港的丁先生在下班途中遭遇车祸身亡，法院判决保险公司和肇事车所在公司共赔偿逾30万元。事后丁先生死亡被认定为工伤，法院判决
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专业技术人员资格考试违纪违规行为处理规定
专业技术人员资格考试违纪违规行为处理规定 第一章 总 则 第一条 为加强专业技术人员资格考试工作管理，保证考试的公平、公正，规范对违纪违规行为的认定与处理，维护应试人员和考试工作人员合法权益，根据有关法律、法规制定本规定。 第二条 本规定适用于在专业技术人员资格考试中违纪违规行
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哪些情形视同工伤？
职工有下列情形之一的，视同工伤： （一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的； （二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的； （三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。 职工有前款第（
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哪些情形不属于工伤?
职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤： （一）因犯罪或者违反治安管理伤亡的； （二）醉酒导致伤亡的； （三）自残或者自杀的。